Empresarial e MEI
Plano de saúde para empresas, PME e MEI: o que avaliar e o que acontece com o plano depois da demissão.
Demitido ou aposentado: posso manter o plano da empresa?
Quem contribuiu para o plano empresarial pode, em certas condições, mantê-lo após a demissão sem justa causa ou a aposentadoria. Veja prazos e regras.
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Mensalidade é só um dos fatores. Veja o que comparar para não ter surpresas no reajuste e no uso.
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O que o MEI precisa saber antes de contratar plano de saúde empresarial: elegibilidade, número de vidas e alternativas.
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